多出來的一險，就是單位給大家買的團體商業(yè)保險。

一般都包括重大疾病保障、意外身故和傷殘保障、以及門診和住院費的報銷等。

而多出來的一金，就是企業(yè)年金，也就是企業(yè)專門為員工設立的養(yǎng)老金。這筆錢，一般會交給專門的***機構打理。

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五險二金指的是哪兩金？企業(yè)年金有什么好處？

?目前我們接觸的大多都是五險一金，但是你知道，五險二金指的是哪兩金嗎？這第二金指的就是企業(yè)年金。有人就會問了，為什么要交企業(yè)年金？企業(yè)年金有什么好處？

今天，深藍君就為大家介紹一下，五險二金中的企業(yè)年金。

五險二金中的二金，指的是住房公積金和企業(yè)年金。相信大家對住房公積金已經(jīng)很熟悉了，那企業(yè)年金是什么呢？

企業(yè)年金也叫職業(yè)年金，是企業(yè)及其職工在依法參加基本養(yǎng)老保險的基礎上，通過集體協(xié)商自主建立的補充養(yǎng)老保險制度，是我國多層次養(yǎng)老保險制度體系中第二支柱的重要組成部分。

簡而言之，企業(yè)年金是一種補充養(yǎng)老保險，職工參加企業(yè)年金，有利于在基本養(yǎng)老保險的基礎上，另外增加一份養(yǎng)老保障，可以進一步提高退休后的收入水平和生活質(zhì)量。

要注意的是，國家鼓勵企業(yè)建立企業(yè)年金，但并不是強制要求建立。

企業(yè)年金由公司和個人按照一定比例共同繳費，個人退休就可以領錢，相當于養(yǎng)老金。

企業(yè)年金有以下優(yōu)勢：

1、增加收入

企業(yè)年金由公司和個人共同繳費。個人工作滿了一定年限后，公司交的錢就會逐漸轉給個人，相當于多了一筆收入。

2、***增值

企業(yè)年金一般會交給專業(yè)的***機構打理，讓賬戶里的錢不斷增值。

目前只有一些大公司才有這種福利，比如國有銀行。如果單位設有企業(yè)年金，可以參與，為日后養(yǎng)老提供多一份保障。

那么，企業(yè)年金個人需要繳納多少呢？

企業(yè)年金個人繳多少主要看企業(yè)年金方案。這個方案是經(jīng)企業(yè)自己制定，經(jīng)職工代表大會通過后，在勞動保障部門審批備案的。

國家相關政策規(guī)定企業(yè)繳費不得超過工資總額的1/12，企業(yè)與個人繳費總額不得超過1/6，對于下限并沒有規(guī)定。

現(xiàn)在很多單位，一般企業(yè)繳費為上年工資總額的5%，個人繳納1%，另外企業(yè)繳費分配給個人的部分現(xiàn)在也需繳個稅了。

想要查詢個人企業(yè)年金有多少，可以通過以下兩個方式查詢：

1、電話銀行查詢

撥打企業(yè)年金賬戶綁定的銀行客戶服務熱線，按語音提示操作即可。

2、養(yǎng)老金專業(yè)服務網(wǎng)站查詢

登錄企業(yè)年金賬戶綁定的銀行網(wǎng)站，點擊個人用戶頁面查詢。

以中國銀行為例，搜索“中國銀行養(yǎng)老金客戶服務系統(tǒng)”，進入官方網(wǎng)站，選擇【個人登錄】，根據(jù)要求填寫信息即可查看個人企業(yè)年金信息。

企業(yè)年金一般情況下需要員工退休后才能提取，但是也有特殊情況的存在，符合以下條件之一的，就可以提取企業(yè)年金：

1、退休

當員工到了符合規(guī)定的退休年齡，可以申請?zhí)崛∑髽I(yè)年金。在這個時期，對于年金的提取方式也是可以選擇的。具體提取方式上有兩種，一種就是一次性提取，另一種就是分月領取。

2、喪失勞動能力

當職工在退休前，因病、因傷完全喪失勞動能力時，也可以提前申請一次性或者按月提取企業(yè)年金。

3、出境居住

現(xiàn)在社會發(fā)展的越來越快，全球性人員的流動也是逐漸頻繁起來，如果選擇出境居住，也可以申請一次性提取企業(yè)年金。

4、身故

企業(yè)年金作為個人的資產(chǎn)，也是可以繼承的。所以在職工身故后，相應合法的繼承人可以繼承已故職工的企業(yè)年金。在職工身故后，合法的繼承人可以申請一次性提取企業(yè)年金。

5險一金什么意思