(一)一級(jí)至四級(jí)傷殘待遇標(biāo)準(zhǔn)

一次性傷殘補(bǔ)助金：

1、一級(jí)傷殘補(bǔ)助金=本人工資×27個(gè)月;

2、二級(jí)傷殘補(bǔ)助金=本人工資×25個(gè)月;

3、三級(jí)傷殘補(bǔ)助金=本人工資×23個(gè)月;

4、四級(jí)傷殘補(bǔ)助金=本人工資×21個(gè)月;

按月享受傷殘津貼(按月支付)：

1、一級(jí)傷殘津貼=本人工資×90%;

2、二級(jí)傷殘津貼=本人工資×85%;

3、三級(jí)傷殘津貼=本人工資×80%;

4、四級(jí)傷殘津貼=本人工資×75%;

(注：傷殘津貼實(shí)際金額低于當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)的，由工傷保險(xiǎn)基金補(bǔ)足差額)

(二)五級(jí)、六級(jí)傷殘待遇標(biāo)準(zhǔn)

一次性傷殘補(bǔ)助金：

1、五級(jí)傷殘補(bǔ)助金=本人工資×18個(gè)月;

2、六級(jí)傷殘補(bǔ)助金=本人工資×16個(gè)月;

傷殘津貼：

1、五級(jí)傷殘津貼=本人工資×70%;

2、六級(jí)傷殘津貼=本人工資×60%;

(注：難以安排工作的工傷職工由用人單位按照月發(fā)給傷殘津貼，傷殘津貼實(shí)際金額低于當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)的，由用人單位補(bǔ)足差額)

(三)七級(jí)至十級(jí)傷殘待遇標(biāo)準(zhǔn)

一次性傷殘補(bǔ)助金：

1、七級(jí)傷殘=本人工資×13個(gè)月;

2、八級(jí)傷殘=本人工資×11個(gè)月;

3、九級(jí)傷殘=本人工資×9個(gè)月;

4、十級(jí)傷殘=本人工資×7個(gè)月;

勞動(dòng)合同期滿(mǎn)終止，或者職工本人提出解除勞動(dòng)合同的，由工傷保險(xiǎn)基金支付一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金，用人單位支付一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金。具體標(biāo)準(zhǔn)由省、自治區(qū)、直轄市人民***規(guī)定。如《河北省工傷保險(xiǎn)實(shí)施辦法》第33條。

(四)工亡待遇標(biāo)準(zhǔn)

1、喪葬補(bǔ)助金=統(tǒng)籌地區(qū)上年度職工月平均工資×6個(gè)月;

2、一次性工亡補(bǔ)助金=為上一年度全國(guó)城鎮(zhèn)居民人均可支配收入的20倍;

3、供養(yǎng)親屬撫恤金標(biāo)準(zhǔn)：

配偶=工傷職工生前本人工資×40%，其他親屬=工傷職工生前本人工資×30%;

傷殘職工在停工留薪期內(nèi)因工傷導(dǎo)致死亡的，其直系親屬享受本條靠前款規(guī)定的待遇。

一級(jí)至四級(jí)傷殘職工在停工留薪期滿(mǎn)后死亡的，其直系親屬可以享受本條靠前款規(guī)定的待遇。

(五)因工外出時(shí)發(fā)生事故或在搶險(xiǎn)救災(zāi)中下落不明的待遇標(biāo)準(zhǔn)

1、職工因工外出期間發(fā)生事故或者在搶險(xiǎn)救災(zāi)中下落不明的，從事故發(fā)生當(dāng)月起3個(gè)月內(nèi)照發(fā)工資。

2、從第4個(gè)月起停發(fā)工資，由工傷保險(xiǎn)基金向其供養(yǎng)親屬按月支付供養(yǎng)親屬撫恤金。

3、生活有困難的，可以預(yù)支一次性工亡補(bǔ)助金的50%。

4、職工被人民法院宣告死亡的，按照工傷保險(xiǎn)條例第三十七條職工因工死亡的規(guī)定處理。

工傷賠償?shù)捻?xiàng)目的內(nèi)容中因?yàn)楣ぷ魍獬龅臅r(shí)候發(fā)生的事故，如果職工下落不明的情況，應(yīng)該從事故發(fā)生的當(dāng)月之后發(fā)三個(gè)月的工資，從四個(gè)月開(kāi)始停發(fā)工資，但是需要向供養(yǎng)的親屬支付親屬的撫恤金，工傷賠償標(biāo)準(zhǔn)，應(yīng)該依據(jù)款項(xiàng)不同分類(lèi)討論。